為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，進(jìn)一步加大龍安區(qū)人才引進(jìn)力度，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定和上級(jí)有關(guān)精神，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，決定面向社會(huì)擇優(yōu)引進(jìn)人才9名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、范圍和條件
(一)范圍
1、普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位(不含定向生、委培生;必須取得國(guó)內(nèi)普通高等教育本科學(xué)歷，不含專升本);
2、具體引進(jìn)單位、專業(yè)、崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2024年安陽市龍安區(qū)事業(yè)單位公開引進(jìn)人才崗位表》(見附件1)。
(二)條件
應(yīng)聘人員必須具備下列條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、擁護(hù)黨的基本路線，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通能力;
4、應(yīng)聘者年齡為40周歲以下(1984年6月1日及以后出生);
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在影響期、處分期或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
4、現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生、衛(wèi)生系統(tǒng)“51111工程”、“369人才工程”大學(xué)生、我省招募的參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃和農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃服務(wù)期未滿的人員等;
5、安陽市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員;試用期、服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員(含參公人員)和試用期、服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員等;
6、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
二、引進(jìn)辦法和程序
本次人才引進(jìn)采取報(bào)名、筆試、面試(考核)、體檢、考察等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
2024年9月5日在安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)和中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)(https://www.zghnrc.gov.cn)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名和資格審查
本次引進(jìn)人才采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間
時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年9月13日17:00(逾期不再受理)。
2、報(bào)名方式：電腦端報(bào)名和手機(jī)端報(bào)名。
電腦端報(bào)名流程：
參加應(yīng)聘人員可在規(guī)定報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)由網(wǎng)上報(bào)名入口進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名(報(bào)名系統(tǒng)推薦使用谷歌瀏覽器)，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名、查詢。
手機(jī)端報(bào)名流程：
報(bào)考人員使用微信掃描二維碼：
(1)考生初次登錄請(qǐng)先注冊(cè)，點(diǎn)擊【登錄設(shè)置】進(jìn)入注冊(cè);點(diǎn)擊【登錄】進(jìn)入報(bào)名信息填報(bào);
(2)報(bào)名期間如有任何技術(shù)問題可撥打技術(shù)服務(wù)電話：4001671969
3、報(bào)名要求
報(bào)名人員按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息后上傳照片。上傳照片要求符合系統(tǒng)規(guī)定：清晰、無變形，一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，JPG格式。利用圖片軟件制作時(shí)，圖片大小寬為295像素，高度為413像素，像素大小50KB以下。
報(bào)名要求：(1)應(yīng)聘人員按照引進(jìn)的崗位及要求報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名和考試時(shí)使用的居民第二代身份證必須一致。本次考試不再進(jìn)行資格初審，資格初審由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)即時(shí)審核，主要審核應(yīng)聘者填報(bào)的信息是否齊全，格式是否正確，報(bào)名申請(qǐng)一旦保存成功，即為通過資格初審。資格初審不對(duì)報(bào)考者填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性進(jìn)行審核，初審?fù)ㄟ^不代表報(bào)考者符合職位報(bào)考條件。
報(bào)名前，應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真仔細(xì)閱讀引進(jìn)簡(jiǎn)章及相關(guān)附件并簽訂誠(chéng)信承諾書，確保所填報(bào)的報(bào)名申請(qǐng)信息全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。須全面了解崗位要求，與自身情況一一對(duì)照，自行判斷是否具備相應(yīng)的資格條件，理性、慎重選擇報(bào)考崗位，避免誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)。如因應(yīng)聘人員提供信息不準(zhǔn)確或不符合崗位應(yīng)聘條件，導(dǎo)致影響應(yīng)聘或被取消應(yīng)聘資格的，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(2)崗位要求的專業(yè)條件，按照教育部和國(guó)務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(附件2)執(zhí)行，具體按以下原則掌握：崗位專業(yè)要求為專業(yè)(學(xué)科)門類的，即該門類所包含的專業(yè)和學(xué)科均符合要求;崗位專業(yè)要求為專業(yè)類或一級(jí)學(xué)科的，即該專業(yè)類或一級(jí)學(xué)科所包含的專業(yè)或二級(jí)學(xué)科均符合要求;崗位專業(yè)要求為專業(yè)名稱的，畢業(yè)證記載專業(yè)名稱應(yīng)與招聘專業(yè)相一致。
(3)考生必須按照本人畢業(yè)證、學(xué)位證、居民第二代身份證等相關(guān)證件顯示的所學(xué)專業(yè)、個(gè)人情況如實(shí)填寫報(bào)名信息，對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘資格。
4、報(bào)名確認(rèn)
時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年9月14日17:00。
報(bào)考信息一經(jīng)系統(tǒng)通過，不得更改報(bào)考崗位。報(bào)名信息不全、電子照片不符合要求，或不符合報(bào)考崗位條件等，應(yīng)聘人員須在報(bào)名期限內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充、更換或改報(bào)其他崗位，并按要求再次提交審核。報(bào)考申請(qǐng)?zhí)峤怀晒螅矸葑C號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、打印報(bào)名信息表、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)。
通過資格審查的博士研究生不參加考試直接考核，考核合格的進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)且不受崗位引進(jìn)數(shù)量限制。
5、網(wǎng)上繳費(fèi)
時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年9月14日18:00。
報(bào)名成功的應(yīng)聘人員，須按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法繳納筆試考務(wù)費(fèi)30元，未按期參加報(bào)名確認(rèn)和繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。
繳費(fèi)成功后，請(qǐng)自行下載打印《2024年安陽市龍安區(qū)事業(yè)單位公開引進(jìn)人才報(bào)名信息表》(系統(tǒng)自動(dòng)生成，以備現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)使用)。
報(bào)名結(jié)束后，通過報(bào)名的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)不足3:1的崗位，按比例相應(yīng)核減該崗位招聘崗位人數(shù)或取消招聘計(jì)劃。招聘崗位被取消的應(yīng)聘人員可按照規(guī)定的時(shí)間和程序重新選報(bào)其他符合條件的崗位，但不得再報(bào)考已被取消的崗位，未按要求重新選報(bào)崗位的按自愿放棄處理，不愿意改報(bào)其他崗位的，退還筆試考務(wù)費(fèi)。如有招聘崗位核減、取消的，將在安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.longan.gov.cn)公布。
6、打印準(zhǔn)考證
通過報(bào)名并按規(guī)定繳納費(fèi)用的應(yīng)聘人員，登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證(A4紙格式)，準(zhǔn)考證打印時(shí)間請(qǐng)及時(shí)關(guān)注安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)。打印時(shí)使用激光打印機(jī)或噴墨打印機(jī)，嚴(yán)禁使用針式打印機(jī)。準(zhǔn)考證上必須打印出(報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成的)照片，自貼照片無效，準(zhǔn)考證無需蓋章。逾期未打印，視為自動(dòng)放棄。筆試時(shí)須攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證，兩證缺一不可。筆試準(zhǔn)考證為考生筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)妥善保管。
(三)考試
1、筆試
(1)筆試內(nèi)容
筆試以閉卷形式進(jìn)行，筆試內(nèi)容涵蓋公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)等內(nèi)容，共一張綜合卷，滿分100分。
(2)筆試時(shí)間地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(3)筆試成績(jī)
筆試成績(jī)查詢公告在安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)上公布。筆試缺考、作弊或筆試成績(jī)?yōu)?分的，不得進(jìn)入資格復(fù)審。
2、資格復(fù)審
根據(jù)報(bào)考同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分按1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。
面試前，將進(jìn)行面試資格確認(rèn)。資格復(fù)審即面試前資格確認(rèn)，資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行。進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單、具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)在安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)上公布。
進(jìn)入資格復(fù)審的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料，復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試通知書》。
資格復(fù)審后，進(jìn)入面試人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)達(dá)不到上述規(guī)定比例的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試，遞補(bǔ)后仍達(dá)不到上述規(guī)定比例的，在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下，適當(dāng)降低比例，但不得低于2:1;低于2:1的按比例相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。
現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提供以下材料：
(1)《2024年安陽市龍安區(qū)事業(yè)單位公開引進(jìn)人才報(bào)名信息表》、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證;
(2)留學(xué)回國(guó)人員另須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
(3)在職人員另須提供所在單位同意報(bào)考證明或辭職手續(xù)(“同意報(bào)考證明”需所在單位及主管部門主要負(fù)責(zé)人簽字，并加蓋單位公章);
(4)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)自行打印)。
注意事項(xiàng)：以上資格復(fù)審所需提供的材料均須提交原件審核并提供復(fù)印件一份，證明和證件材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位條件不相符的，取消進(jìn)入面試資格。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料或逾期未參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。
資格審查貫穿人才引進(jìn)工作始終，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提交的信息和復(fù)審時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡應(yīng)聘人員與報(bào)考崗位所需的資格條件不符及提供虛假材料的，取消面試、聘用資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行，五年內(nèi)不得參加龍安區(qū)組織的各類引進(jìn)招聘(錄)考試，所造成的損失和責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
3、面試
通過資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。面試人員名單在安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，面試時(shí)須攜帶本人有效身份證、《面試通知書》，兩者缺一不可。
面試時(shí)，如有缺考人員造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位面試人員的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試室使用同一套面試題本的面試人員的平均分，達(dá)不到平均分的不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
4、成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
考試總成績(jī)按照四舍五入的辦法計(jì)算并保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。考試總成績(jī)?cè)诎碴柺旋埌矃^(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)公布。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績(jī)，按照引進(jìn)崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。考試總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)由高分到低分確定體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，不按時(shí)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)引進(jìn)崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。等額內(nèi)遞補(bǔ)人員考試總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(五)考察
根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)果等額確定考察人選。考察工作由用人單位和主管部門具體組織實(shí)施，對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的引進(jìn)資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。因自愿放棄考察出現(xiàn)引進(jìn)崗位空缺的，可以依次等額遞補(bǔ)。
(六)公示
按照考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，并在安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.longan.gov.cn)公示，接受考生和社會(huì)各界監(jiān)督，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(七)聘用
公示結(jié)束后，用人單位對(duì)經(jīng)公示無異議的擬聘用人員簽訂聘用合同并按程序辦理聘用手續(xù)，試用期為一年。試用期期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員最低服務(wù)期3年(含試用期)，參加崗前培訓(xùn)。
試用期滿，經(jīng)綜合考核合格者，按照管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用、定級(jí)手續(xù);考核不合格者，由用人單位提出取消聘用意見，報(bào)聘用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)取消聘用資格。
三、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條規(guī)定，實(shí)行回避制度。
(二)人才引進(jìn)工作主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。
(三)應(yīng)聘人員要誠(chéng)信報(bào)考并自覺遵守人才引進(jìn)工作規(guī)定和紀(jì)律，聽從安排，服從分配，否則按自動(dòng)放棄資格處理。在進(jìn)入面試、體檢、考察等程序后放棄的人員，要主動(dòng)聯(lián)系考務(wù)部門并配合做好相關(guān)工作。
特別提示：
考生在本次應(yīng)聘期間應(yīng)登錄安陽市龍安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.longan.gov.cn)及時(shí)了解人才引進(jìn)最新信息并且保持所留聯(lián)系電話暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。本次人才引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與人才引進(jìn)主管部門無關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
咨詢電話：0372-5022702(工作時(shí)間內(nèi))
監(jiān)督電話：0372-5022705(工作時(shí)間內(nèi))
招才聯(lián)系人：郭長(zhǎng)輝聯(lián)系電話：0372-5022702(工作時(shí)間內(nèi))
安陽市龍安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年9月5日